Westjet grevi bir Unifir el sıkışma ile önlendi

Calgary ve Vancouver'daki Unifor-WestJet çalışanları belirsizliğe ulaştı
Scott Dohery, Local 531'in geçici bir anlaşmaya varmasının ardından WestJet CEO'su ile el sıkıştı (CNW Group/Unifor)
Tarafından yazılmıştır Jürgen T Steinmetz

Calgary ve Vancouver'daki WestJet çalışanları geçici anlaşmaya vardı

WestJet Calgary ve Vancouver'daki işçiler, Salı günkü grev son tarihinden önce hizmet kesintilerini önleyerek geçici bir ilk toplu sözleşmeye vardılar.

Baş müzakereci ve Ulusal Başkan Yardımcısı Scott Doherty, “Bu pazarlık komitesi, gecikmiş ücret artışlarını ve çalışma koşullarında iyileştirmeleri getiren bu ilk anlaşmayı müzakere etmek için son dokuz ayda çok sıkı çalıştı” dedi.

Unifor Local 531, 800 Mayıs'ında sertifikalandırıldıktan sonra Calgary ve Vancouver havalimanlarında yaklaşık 2021 bagaj servis acentesini, müşteri servisi acentesini ve misafir servis liderini temsil ediyor.

Pazarlık Ekim 2021'de başladı ve Unifor Local 531, 26 Nisan 2022'de Kanada hükümetiyle uzlaşma başvurusunda bulundu.

Yeni anlaşmanın detayları ilk olarak bu hafta sonraki onay toplantılarında üyelere sunulacak.

Local 531 Calgary Bargaining üyesi Sherwin Antonio, “Üyelerimize müzakere ettiğimiz şeyi sunmaktan gurur duyuyoruz ve onlara uzun ve zorlu bir süreç boyunca gösterdikleri sabır, destek ve dayanışma için teşekkür etmek istiyorum” dedi. Kurul. 

UNIFOR Kanada'nın özel sektördeki en büyük sendikası olup, ekonominin her önemli alanında 315,000 işçiyi temsil etmektedir. Sendika, tüm çalışan insanları ve haklarını savunur, Kanada'da ve yurtdışında eşitlik ve sosyal adalet için savaşır ve daha iyi bir gelecek için ilerici değişim yaratmaya çalışır.

BU YAZIDAN ÇIKARILMASI GEREKENLER:

  • “We are proud to present what we have negotiated to our members, and I want to thank them for their patience, support, and solidarity during what has been a long and challenging process,”.
  • The union advocates for all working people and their rights, fights for equality and social justice in Canada and abroad and strives to create progressive change for a better future.
  • “This bargaining committee has worked very hard over the last nine months to negotiate this first agreement that brings long overdue wage increases and improvements to working conditions,”.

<

Yazar hakkında

Jürgen T Steinmetz

Juergen Thomas Steinmetz, Almanya'da (1977) gençliğinden beri sürekli olarak seyahat ve turizm endüstrisinde çalıştı.
O kurdu eTurboNews 1999'da küresel seyahat turizmi endüstrisi için ilk çevrimiçi haber bülteni olarak.

Üye olun
Bildirir
konuk
0 Yorumlar
Satır İçi Geri Bildirimler
Tüm yorumları görüntüle
0
Düşüncelerinizi ister misiniz, lütfen yorum yapın.x
()
x
Paylaş...